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Tendencias Gerenciales

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12 casos empresariales exitosos en el mundo. Gerencia humanista aplicada. “Como sería el mundo empresarial si todas las empresas practicaran la Gerencia Humanista? Este libro presenta, con ejemplos prácticos, que hay alternativas al modelo actual basadas en la dignidad y el reconocimiento del SER humano. Es un mapa de navegación para potencializar las capacidades del individuo, y a su vez, los resultados de su empresa.” ...

SKU / Código: TDGCECOE

Categoría: Negocios y Marketing

Editorial: Ecoe Ediciones


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12 casos empresariales exitosos en el mundo. Gerencia humanista aplicada.

“Como sería el mundo empresarial si todas las empresas practicaran la Gerencia Humanista? Este libro presenta, con ejemplos prácticos, que hay alternativas al modelo actual basadas en la dignidad y el reconocimiento del SER humano. Es un mapa de navegación para potencializar las capacidades del individuo, y a su vez, los resultados de su empresa.”

Peter King
Consultor organizacional. Edimburgo, Escocia.
Ganador del “Leaders Everywhere Challenge'
por Harvard Business Review y McKinsey, MIX 2013”

Este libro presenta las nuevas tendencias gerenciales que a nivel global están generando mayor competitividad acompañada de altos niveles de satisfacción de los empleados. Con el fin de mostrar que esto sí es posible, presentamos doce casos de empresas de diferentes sectores, países, culturas y tamaños. Éstas empresas son: TATA (India), DM-DROGERIE (Alemania), SEMCO y BANCO ABN AMRO REAL (Brasil), AES y WAINWRIGHT BANK (EEUU), TENARISTAMSA y GRUPO IXTLÁN (México), BANCOLDEX y VIEWSCORP (Colombia), CASCADES (Canadá) y MONDRAGÓN (España). Con las prácticas gerenciales que aquí se presentan, usted podrá potencializar su gestión.

  • Un libro IMPRESO
  • Formato 17 x 24 cm
  • 282 páginas impresas en blanco y negro
  • Fina encuadernación en tapa suave
  • Primera edición en español, año 2014
  • Reimpresión: Bogotá, 2014
  • ISBN: 978-958-771-109-7, 9789587711097
  • Editores: Carlos Largacha Martínez, Ernst von Kimakowitz, Michael Pirson, Heiko Spitzeck, Claus Dirksmeier y Wolfgang Amann
  • Humanistic Management Network
  • © Primera edición en inglés por Palgrave Macmillan
  • © ECOE Ediciones

Prólogo a la versión en español.
Introducción: La Red de Gerencia Humanista en Acción.

  • PRIMERA PARTE. EMPRENDIMIENTO Y RESPONSABILIDAD SOCIAL.

Mondragón: ¿Algo como esto puede estar en nuestro futuro?
ViewsCorp: Emprendimiento Multilatino que nos transforma.
Grupo Ixtlán: La empresa social indígena como fuente de desarrollo.

  • SEGUNDA PARTE. LIDERAZGO EN GRANDES EMPRESAS.

¿Qué le apasiona? La invitación de Semco a una gerencia participativa.
¿Pueden las empresas y el humanismo ir de la mano? Tata Group y el caso de la Planta Nano.
Cascades Inc. (1959-2009): Algunas lecciones de una organización sólida.
Estilo de liderazgo basado en el diálogo como parte de la cultura organizacional humanista: El caso de dm en Alemania.
AES Corporation — Sirviendo a la gente y a la sociedad.
El lado humano del acero: el caso TenarisTamsa.

  • TERCERA PARTE. ESTRATEGIA Y TALENTO HUMANO.

Bancoldex. Agencia de Desarrollo Estatal Colombiana.
Wainwright Bank and Trust y su estudio de caso. La Gerencia Humanista en práctica.
ABN AMRO REAL — Un nuevo banco para una nueva sociedad.
A manera de conclusión: capitalismo no acumulativo.

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